Brindar información relacionada con los procesos de gestión humana de acuerdo con procedimientos organizacionales. |
Apoyar la coordinación de acciones de capacitación y bienestar social laboral según políticas y procedimientos organizacionales. |
Apoyar en la elaboración de informes correspondientes a la gestión del talento humano. |
Publicar convocatorias laborales y apoyar el proceso de reclutamiento y selección según políticas y procedimientos organizacionales. |
Apoyar la generación de nómina según normativa y políticas organizacionales. |
Apoyar programas de inducción y reinducción de acuerdo con procedimientos organizacionales. |
Vincular talento humano de acuerdo con normativa y procedimientos organizacionales. |
Se requiere de manera urgente Asistente de Recursos Humanos (Talento Humano), con experiencia en Contratación, Manejo Personal, Liquidación de nómina, manejo de Viáticos, gestión Documentación y Correo para ingreso a Obras (Sector Construcción) , Afiliaciones a EPS, AFP, CCF, y ARL , Radicación Incapacidades, conocimiento y Aplicación constante del SG-SST |
