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Resumen de la solicitud

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Síntesis de la solicitud

A continuación encontrará un resumen de los datos registrados por la empresa

 Asistente de nómina y prestaciones


Funciones o actividades del contrato

Brindar información relacionada con los procesos de gestión humana de acuerdo con procedimientos organizacionales.

Apoyar la coordinación de acciones de capacitación y bienestar social laboral según políticas y procedimientos organizacionales.

Apoyar en la elaboración de informes correspondientes a la gestión del talento humano.

Publicar convocatorias laborales y apoyar el proceso de reclutamiento y selección según políticas y procedimientos organizacionales.

Apoyar la generación de nómina según normativa y políticas organizacionales.

Apoyar programas de inducción y reinducción de acuerdo con procedimientos organizacionales.

Vincular talento humano de acuerdo con normativa y procedimientos organizacionales.

Poseer tarjeta de control, circulación y residencia OCCRE, según Decreto 2762 de 1991, la cual deberá adjuntar en datos básicos del aplicativo

Elaborar y liquidar la nómina periódica. Registrar y verificar novedades: ingresos, retiros, incapacidades, licencias, vacaciones, horas extras y recargos. Calcular prestaciones sociales, aportes a seguridad social y parafiscales. Atender requerimientos de los colaboradores respecto a pagos y descuentos. Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y tributaria vigente.

Hotel necesita un ANALISTA DE NOMINA para gestionar y ejecutar el proceso de liquidación de nómina, garantizando el cumplimiento de la normatividad laboral vigente, la correcta aplicación de novedades y el pago oportuno de salarios y prestaciones sociales. Mantener actualizada la base de datos del personal. Apoyar auditorías internas o externas relacionadas con el proceso de nómina.

12
1

10
No

Básico
$ 2.500.001 - $ 3.000.000

Indefinido
Otra

Según la necesidad del empleador
No

No

 Lugar de ejecución


Colombia
San Andrés y Providencia

San Andrés


 Requerimientos especiales


No
No



Sin libreta
Indiferente







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